未签劳动合同被通知不用上班怎么办
杭州市临安区刑事律师咨询
2025-04-18
未签劳动合同被辞退，可投诉。依据《劳动合同法》，未签合同已违法，不及时处理可能导致权益受损，如工资、补偿等无法保障。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫未签劳动合同被辞，应对如下：1. 与用人单位协商，要求补签或解释原因，并录音留证。2. 协商无果，立即向当地劳动监察部门投诉，提交工作证明等材料。3. 等待处理期间，准备好劳动仲裁或诉讼的准备，以防进一步纠纷。
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