员工工作十年以上被解雇，赔偿按工作年限每满一年支付一月工资。依据《劳动合同法》，经济补偿按工作年限计算，违法辞退需支付双倍。未及时赔偿可能导致法律纠纷和额外赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫十年员工被解雇，赔偿处理：1.协商：与雇主沟通，依据法律规定提出合理赔偿要求。2.调解：若协商无果，可申请劳动仲裁委员会调解。3.诉讼：调解不成，准备证据，向法院提起诉讼，要求赔偿。操作时需保留所有工作证明和薪资记录，以便计算赔偿金额。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理员工十年解雇赔偿，常见方式为协商或诉讼。建议先尝试与雇主协商，协商不成再通过法律途径诉讼，以确保权益最大化。
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我想从美团专送离职，要等45天吗？
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职位是电话销售，然后说让我拿身份证给他们办电话卡会不会影响我？
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村里的土地从农村集体转为商业用途意味着什么？
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